وظائف الكويتوظائف عالمية
مجموعه شلهوب تعلن عن 4 وظائف شاغره في الكويت Chalhoub Group announces 4 vacancies in Kuwait
[ad_1]
Kuwait Jobs Today: Chalhoub Group announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Kuwait? Chalhoub Group announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Kuwaiton today’s date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.↔️
Required jobs in Chalhoub Group and their details:
1- Brand Manager – Chanel Beauty
Key Responsibilities
- Setup the yearly strategic plan and budgets of brands portfolio in coordination with Business Unit leaders
- Participate in strategic meetings with suppliers, marketing, merchandising and regional teams to negotiate commercial conditions (margin, animations, exclusivity)
- Coordinate with the Marketing team; recommend marketing mix for existing shops and new openings
- Set up the yearly strategic plan and budgets in accordance with the Business Units’ vision and mission
- Conduct strategic meetings with suppliers, marketing, merchandising and regional teams to negotiate commercial conditions (margin, animations, exclusivity…)
- Develop and conduct the implementation of goals, objectives, policies, procedures and work standards
- Coordinate with the Marketing team; recommend marketing mix for existing shops and new openings
2- Beauty Ambassador
What you’ll be doing
- Build and maintain guest experience standards in order to build strong loyalty Address customers’ queries about products, prices, availability, product uses, and services
- Communicate with customers to assess their needs, provide assistance in satisfying those needs and meeting or surpassing customers’ expectations Advise customers on product ranges best suited to their needs.
- Demonstrate usage and benefits of various brands and products
- Generate sales, while achieving line and sales targets, using make up knowledge
- Push skin care sales during events, promotions and launches Sell-out target tracking at store level
- Generate daily sales reports Participate in achieving incentives Track post launch sales at store level
- Ensure monthly make-up sessions are reached
- Ensure merchandising levels in the store are met as per the brand guidelines
- Ensure in store stock replenishment in the appropriate shelves/counters, at appropriate times
- Report stock shortages using the stock order form
- Ensure stock receipt as per set procedures
- Analyse the client needs and guide the client concerning the product needed and advise on usage Follow up on the client’s recovery
- Build own clientele and liaise remotely through multiple social media platforms to update on new releases Educate customers on the most appropriate range of products to use
3- Beauty Ambassador – L’Occitane
What you’ll be doing
- Build and maintain guest experience standards in order to build strong loyalty
- Address customers’ queries about products, prices, availability, product uses, and services
- Communicate with customers to assess their needs, provide assistance in satisfying those needs an meeting or surpassing customers expectations
- Advise customers on product ranges best suited to their needs
- Demonstrate usage and benefits of various brands and products
- Generate sales, while achieving line and sales targets, using make up knowledge
- Sell-out target tracking at store level
- Generate daily sales reports
- Participate in achieving incentives
- Track post-launch sales at store level
- Ensure merchandising levels in the store are met as per the brand guidelines
- Ensure in store stock replenishment in the appropriate shelves/counters, at appropriate times
- Report stock shortages using the stock order form
- Ensure stock receipt as per set procedures
4- People Partner – Kuwait
Key Responsibilities
- Through guidance from the Head of People /People Partners, implement the Group’s HR polices and procedures and support with brand or business unit specific projects, campaigns or initiatives:
- Support the business unit People team with recruitment, performance management, succession planning, retention, talent development, compensation and rewards, employee relations, and employee engagement.
- Work closely with the business unit People Data Analyst and People Partners to manage workforce planning locally, ensuring vacancies are managed in line with the approved budget and executed as per the correct recruitment process and present final outputs to brand leaders.
- Escalate or respond to employee feedback to ensure local approaches motivate and develop employees to deliver high quality, customer‐centred services.
- Be an active and effective member of the Leadership Team, and stakeholder meetings representing the voice of our People and providing guidance around Group HR polices, approaches, and Culture transformation.
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To go to the application page. ( Chalhoub Group in Kuwait announces 4 vacancies )
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 29-7-2024 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
وظائف الكويت اليوم : مجموعة شلهوب تعلن عن فرص عمل جديدة هل تبحث عن فرص عمل في الكويت ؟ تعلن مجموعة شلهوب عن فتح باب التقديم للعديد من الوظائف في تخصصات مختلفة في الكويت بتاريخ اليوم وهذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي .
الوظائف المطلوبة في مجموعة شلهوب وتفاصيلها:
1- مدير علامة تجارية – شانيل بيوتي
المهام الأساسية
- إعداد الخطة الاستراتيجية السنوية وميزانيات محفظة العلامات التجارية بالتنسيق مع قادة وحدات الأعمال
- المشاركة في الاجتماعات الاستراتيجية مع الموردين وفرق التسويق والترويج والفرق الإقليمية للتفاوض على الشروط التجارية (الهامش والرسوم المتحركة والحصرية)
- التنسيق مع فريق التسويق؛ التوصية بمزيج التسويق للمتاجر الحالية والافتتاحات الجديدة
- إعداد الخطة الاستراتيجية السنوية والميزانيات وفقًا لرؤية ورسالة وحدات الأعمال
- إجراء اجتماعات استراتيجية مع الموردين وفرق التسويق والترويج والفرق الإقليمية للتفاوض على الشروط التجارية (الهامش والرسوم المتحركة والحصرية …)
- تطوير وتنفيذ الأهداف والسياسات والإجراءات ومعايير العمل
- التنسيق مع فريق التسويق؛ التوصية بمزيج التسويق للمتاجر الحالية والافتتاحات الجديدة
2- سفيرة الجمال
ماذا سوف تفعل
- بناء والحفاظ على معايير تجربة الضيوف من أجل بناء ولاء قوي معالجة استفسارات العملاء حول المنتجات والأسعار والتوافر واستخدامات المنتجات والخدمات
- التواصل مع العملاء لتقييم احتياجاتهم وتقديم المساعدة في تلبية تلك الاحتياجات وتلبية توقعات العملاء أو تجاوزها. تقديم المشورة للعملاء بشأن مجموعات المنتجات الأكثر ملاءمة لاحتياجاتهم.
- إظهار استخدام وفوائد العلامات التجارية والمنتجات المختلفة
- توليد المبيعات، مع تحقيق أهداف المبيعات والخطوط، باستخدام المعرفة المكياجية
- دفع مبيعات منتجات العناية بالبشرة خلال الفعاليات والعروض الترويجية وعمليات الإطلاق تتبع هدف البيع على مستوى المتجر
- إنشاء تقارير مبيعات يومية المشاركة في تحقيق الحوافز تتبع مبيعات ما بعد الإطلاق على مستوى المتجر
- تأكد من الوصول إلى جلسات المكياج الشهرية
- تأكد من تلبية مستويات العرض في المتجر وفقًا لإرشادات العلامة التجارية
- ضمان تجديد مخزون المتجر على الرفوف/العدادات المناسبة، في الأوقات المناسبة
- الإبلاغ عن نقص المخزون باستخدام نموذج طلب المخزون
- ضمان استلام المخزون وفقًا للإجراءات المحددة
- تحليل احتياجات العميل وتوجيهه فيما يتعلق بالمنتج المطلوب وتقديم المشورة بشأن الاستخدام ومتابعة تعافي العميل
- بناء قاعدة عملاء خاصة بك والاتصال عن بعد من خلال منصات التواصل الاجتماعي المتعددة لتحديثك بشأن الإصدارات الجديدة وتثقيف العملاء حول مجموعة المنتجات الأكثر ملاءمة للاستخدام
3- سفيرة الجمال – لوكسيتان
ماذا سوف تفعل
- بناء والحفاظ على معايير تجربة الضيوف من أجل بناء ولاء قوي
- الرد على استفسارات العملاء حول المنتجات والأسعار والتوافر واستخدامات المنتجات والخدمات
- التواصل مع العملاء لتقييم احتياجاتهم وتقديم المساعدة في تلبية تلك الاحتياجات وتلبية توقعات العملاء أو تجاوزها
- تقديم المشورة للعملاء بشأن مجموعات المنتجات الأكثر ملاءمة لاحتياجاتهم
- إظهار استخدام وفوائد العلامات التجارية والمنتجات المختلفة
- توليد المبيعات، مع تحقيق أهداف المبيعات والخطوط، باستخدام المعرفة المكياجية
- تتبع هدف البيع على مستوى المتجر
- إنشاء تقارير المبيعات اليومية
- المشاركة في تحقيق الحوافز
- تتبع المبيعات بعد الإطلاق على مستوى المتجر
- تأكد من تلبية مستويات العرض في المتجر وفقًا لإرشادات العلامة التجارية
- ضمان تجديد مخزون المتجر على الرفوف/العدادات المناسبة، في الأوقات المناسبة
- الإبلاغ عن نقص المخزون باستخدام نموذج طلب المخزون
- ضمان استلام المخزون وفقًا للإجراءات المحددة
4- شريك الموارد البشرية – الكويت
المهام الأساسية
- من خلال التوجيه من رئيس الموارد البشرية/شركاء الموارد البشرية، قم بتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية للمجموعة ودعم المشاريع أو الحملات أو المبادرات الخاصة بالعلامة التجارية أو وحدة الأعمال:
- دعم فريق عمل وحدة الأعمال فيما يتعلق بالتوظيف وإدارة الأداء وتخطيط الخلافة والاحتفاظ بالموظفين وتنمية المواهب والتعويضات والمكافآت والعلاقات مع الموظفين وإشراك الموظفين.
- العمل بشكل وثيق مع وحدة أعمال محلل بيانات الأفراد وشركاء الأفراد لإدارة تخطيط القوى العاملة محليًا، وضمان إدارة الوظائف الشاغرة بما يتماشى مع الميزانية المعتمدة وتنفيذها وفقًا لعملية التوظيف الصحيحة وتقديم المخرجات النهائية لقادة العلامة التجارية.
- تصعيد ملاحظات الموظفين أو الرد عليها لضمان تحفيز النهج المحلي للموظفين وتطويرهم لتقديم خدمات عالية الجودة تركز على العملاء.
- كن عضوًا فعالاً ونشطًا في فريق القيادة واجتماعات أصحاب المصلحة الذين يمثلون صوت موظفينا ويقدمون التوجيه حول سياسات الموارد البشرية للمجموعة ومنهجياتها وتحويل الثقافة.
كيفية التقدم للوظائف
للتقديم على الوظائف المذكورة أعلاه يمكنك إتباع الخطوات التالية:
- للانتقال إلى صفحة التقديم. ( مجموعة شلهوب في الكويت تعلن عن 4 وظائف شاغرة )
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر “التقديم السهل” الموجود في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق “مراجعة” لمراجعة النموذج.
المصدر والتفاصيل الإضافية
- مصدر الوظيفة : الموقع الرسمي للشركة
- تاريخ النشر: 29-7-2024 (يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة : جميع الجنسيات.
[ad_2]
Source link
